为进一步推动学院辅导员队伍专业化、职业化建设，发挥优秀辅导员榜样引领和辐射作用，为学生的成长成才提供更加专业化的服务和指导，4月14日下午，澄园书院在小学报举行刘丽工作室-“澄”长工作室启动仪式。学生工作处处长孙国峰，澄园书院原党委书记谢刚，澄园书院院长樊士德，副书记王传伟出席仪式，工作室成员刘丽、陈琳、华诗涵及学生代表参加。
仪式伊始，王传伟副书记致开场白，向大家介绍参加此次仪式的各位领导和老师并致欢迎辞。
“澄”长工作室负责人刘丽介绍工作室情况。工作室面向全体学生，针对学生的不同学段、不同心理品质等个人生涯发展特点，以团体辅导与个体咨询为载体，开展职业生涯规划及就业指导，促进所有学生能力的提升与全面发展。工作室后续还会开展关于职业发展的进一步活动与个性化设计，让大家更清楚未来职业的方向。
孙国峰处长和谢刚书记为“澄”长工作室揭牌，孙国峰处长为工作室授牌并致辞。
孙国峰处长充分肯定了辅导员队伍在学生工作中的积极探索和努力，认为辅导员工作室对于学生的发展意义重大。澄园书院的工作向来规范并充满创新。“澄”更是代表着“成长、成人、成才”中的三“成”。与此同时，他对工作室提出了三点想法：
第一，工作室要建立在为学生服务的基础上，以学生发展为工作室的中心，以“成长、成人、成才”为宗旨，助力学生的未来发展；
第二，工作室要成为辅导员工作室的典范，积极创新工作方法并善于总结经验；
第三，要把“澄”长工作室建设成南审辅导员之间交流学习的平台，促进辅导员之间的互助成才。因而，辅导员之间的交流尤为重要。
樊士德院长对工作室的建设提出几点要求及期望。对于工作室的运营和建设，要加强理论学习，从实践创新逐步总结发展理论，做到“请进来，走出去”，并且在“学中干，干中学”聚焦职业规划和就业指导，勇于实践创新，突显小而精，依托书院制，在江苏省内打造特色化品牌工作室。
王书记进行总结，他指出启动仪式只是开始，“澄”长工作室将会进一步交流研讨，形成品牌，立足书院，逐步辐射与扩散。
随后，现场开展工作室第一次团辅活动“心动的offer”，设置“很高兴认识你”和“团队show”两个环节，分小组模拟招聘面试环节，考察同学们的环境适应性、团队合作性、对外部职场环境及对人岗相适的探索能力。各个小组有五分钟的时间，确定自己的公司经营内容，通力合作，别出心裁，设计出公司的招聘启事，为自己的公司“招贤纳士”。
展示完毕后，刘丽老师简单介绍了几种面试模式，让各个小组基于招聘启事，进行了生动有趣的情景模拟面试。小组成员在组内自由分配角色，设置面试情景，完成五分钟的招聘表演。各小组精心设计了独具特色的招聘方式，既有结构化面试，也有无领导小组讨论；既有能力面试，也有才艺展示；既展现了面试者的面试技艺，更体现了面试时的礼仪与风度。四场精彩的表演，四段独立的剧情，诙谐幽默之中生动形象地展现还原面试的具体场景。
三位“澄”长工作室负责老师分别对这次团辅活动进行了总结。参加活动的四个小组，在15分钟内完成了准备，并勇于尝试展现出了面试的不同状态，完成得相当出色。但其中部分环节有些小瑕疵，在面试中也要着重对专业技能、个人特点、礼仪细节等方面进行加强和完善。
首次团辅活动，师生充分互动，未来工作室将聚焦职业生涯规划及就业指导开展各类辅导活动，助力学生成长成才。
文字 | 陈琳、沈一轩、陆妍蓓
图片 | 学发学习部杨雅莉、金佳雯、季小于
指导老师 | 陈琳
责任编辑 | 易颜婷
排版 | 团委新媒体部 司楠
审核老师 | 吴雪莹